Всего на сайте зарегистрировано 108173 аккаунта

Из них женских 25041, мужских 79008 (пропорция один к трем)

Женщин(доминирование) 8794, мужчин(подчинение) 36860 (пропорция одна на четверых). Здесь все грустно, вероятность счастья для мужчины составляет не более 25%. И не сложно догадаться, что при таком избытке предложения со стороны мужчин, женщина банально начнет борзеть, диктовать условия, ну и так далее.

Женщин(подчинение) 12627, мужчин(доминирование) 29096 (пропорция где-то одна на чуть более двух). Здесь уже повеселее, вероятность счастья для мужчины составляет чуть менее 50%. Конечно, и здесь при избытке предложения состоится конкуренция, а значит и женщина слегка приборзеет, но уже не настолько.

Женщин(посередине) 3620, мужчин(посередине) 13052 (пропорция где-то одна на три с половиной). Грусть такая же, как и среди женского доминирования. И результат, я думаю, такой же.

И еще кое-что. Среди женщин доминируют где-то 40%, среди мужчин так же и те же чуть за 40%. Другими словами, шесть из десяти мужчин или женщин имеют позиционирование — подчинение. Из чего можно заключить, что данная девиация зависит не от пола, а от чего-то еще..

—

В настоящий момент «голд» имеют всего 5990 (~5%)

Из них женщины 1589, мужчины 4135 (пропорция где-то одна на двух с половиной). Уже здесь можно предположить, что потерявшаяся половинка мужчины либо мусор, либо забили..

Женщин(доминирование) 675, мужчин(подчинение) 1758 (пропорция одна на двоих с половиной). Куда делись полторы мужчины можно только гадать. Хотя интуиция подсказывает, что при растущей конкуренции именно мужчина должен проявлять двигательную активность, чтобы обойти конкурентов. На деле же наоборот, снижение активности и переход к пассивному ожиданию. Если же смотреть в процентах от общего числа, то доминирующая женщина куда как чаще приобретает аккаунт (где-то каждая тринадцатая), чем подчиняющийся мужчина (где-то каждый двадцатый). (7.6% и 4.7% соответственно)

Женщин(подчинение) 713, мужчин(доминирование) 1742 (пропорция одна на двух с половиной мужчин). Здесь статистика практически полностью совпадает с общей. Обе стороны стремятся к своему счастью в равной степени. Другими словами, конкуренция здесь практически не чувствуется. Что не мудрено при данных пропорциях. То же самое можно сказать и про процентное соотношение внутри (5.6% и 5.9% соответственно)

Женщины(посередине) 201, мужчины(посередине) 635 (пропорция одна на три с половиной мужчины). И опять статистика полностью совпадает с общей. Никакого давления, несмотря на довольно печальную пропорцию в целом. Что тоже удивительно, ведь при такой конкуренции мужчина вроде бы должен быть активнее, делать первый шаг и проявлять инициативу, чтобы обойти конкурентов. Но нет, активность в поиске в процентом отношений равная (ну или почти равная, есть перекос в сторону женщин). И тем более это удивительно, если сравнить ситуацию в женском доминировании.. (5.5% и 4.8% соответственно)

Таким образом, можно заключить следующее. Если убрать откровенно аномальное соотношение в женском доминировании, то инициатива принадлежит полам в равной степени, и не зависит от перекоса в спросе и предложении. Другими словами, каким бы не было пассивное предложение, активно себя предлагают каждый двадцатый независимо от пола и позиционирования. Соответственно, если на одну женщину приходится двое мужчин, то подобное соотношение будет и по инициативе.

А вот аномалия в женском доминировании — это действительно аномалия. Хотя, если бы такое соотношение (одна на два с половиной) выдерживалось в целом, то в процентах от общего числа инициативу проявляли бы ~7.9% подчиняющихся мужчин. Смешно, но это был бы самый большой показатель. Хотя и он бы не соответствовал наличию большой конкуренции (и почти сравнивался бы с таким же соотношением инициативы от доминирующих женщин). Впрочем, и без него смешно. Группа, которая заносит больше всех в абсолютных цифрах, заносит меньше всех в цифрах относительных.